Matryca potrzeb szkoleniowych

Prawo

kadry

Kategoria

zestawienie

Instrukcja

Wypełnij opis dokumentu (np. "Matryca potrzeb szkoleniowych Działu Sprzedaży") i grupę/kategorię (np. "Pracownicy Działu Sprzedaży"). Koniecznie określ opis kategorii 1 i 2 oraz przypisz im wartości (1-4 i a-c). W tabeli wpisz stanowiska/kompetencje i określ potrzeby szkoleniowe, używając zdefiniowanych wartości. Nie zapomnij o numeracji porządkowej i numerze strony.

Dane

grupa/kategoria, jednostka, kolumna 4 (stanowisko/kompetencja), numer strony, opis dokumentu, opis kategorii 1, opis kategorii 2, opis wartości 1, opis wartości 2, opis wartości 3, opis wartości 4, opis wartości a, opis wartości b, opis wartości c, podkategoria 1, podkategoria 10, podkategoria 2, podkategoria 3, podkategoria 4, podkategoria 5, podkategoria 6, podkategoria 7, podkategoria 8, podkategoria 9, wartość 1, wartość 2, wartość 3, wartość 4, wartość a, wartość b, wartość c

Dokument Online to usługa przygotowania profesjonalnych dokumentów prawnych. Aby zamówić dokument, należy wypełnić formularz i kliknąć przycisk „Generuj dokument”. Na podstawie przekazanych informacji tworzony jest dokument dostosowany do indywidualnych potrzeb, zgodny z obowiązującym prawem. Gotowy dokument przekazywany jest drogą elektroniczną na email.