Pozew o odszkodowanie z tytułu rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia

Prawo

praca

Kategoria

pozew

Instrukcja

Wypełniając formularz pozwu o odszkodowanie, koniecznie podaj: datę i miejsce sporządzenia, dane sądu (Sąd Rejonowy, Wydział Pracy), pełną nazwę i NIP/KRS/PESEL firmy (powoda), imię i nazwisko pozwanego (pracownika) oraz kwotę odszkodowania. Priorytetowo uzupełnij daty rozpoczęcia i zakończenia zatrudnienia, rodzaj umowy, datę i przyczynę rozwiązania umowy przez pracownika oraz argumenty podważające jego zasadność. Niezbędne jest też uzasadnienie wysokości odszkodowania z obliczeniami. Dodatkowe żądania, wnioski, dane pełnomocnika i dowody uzupełnij, jeśli występują.

Dane

adres, data, dodatkowe wnioski, dodatkowe żądanie, dokument, dowód, email, imię, krs, kwota, miejscowość, mocodawca, nazwisko, nip, okoliczności, okres, pesel, pełnomocnik, podpis, powód, przyczyna, sposób, telefon, załączniki

Dokument Online to usługa przygotowania profesjonalnych dokumentów prawnych. Aby zamówić dokument, należy wypełnić formularz i kliknąć przycisk „Generuj dokument”. Na podstawie przekazanych informacji tworzony jest dokument dostosowany do indywidualnych potrzeb, zgodny z obowiązującym prawem. Gotowy dokument przekazywany jest drogą elektroniczną na email.