Wypowiedzenie warunków pracy
- Prawo
praca
- Kategoria
wypowiedzenie
- Instrukcja
Wypełnij formularz wypowiedzenia warunków pracy. Koniecznie podaj: dane firmy i pracownika (imię, nazwisko, adres firmy), datę sporządzenia pisma i zawarcia umowy, podstawę prawną, zmieniane elementy umowy i nowe warunki, przyczynę wypowiedzenia oraz kryteria doboru pracownika. Ważne: data rozwiązania umowy w razie odmowy, termin odpowiedzi pracownika, sąd pracy i ewentualne załączniki. Podpisz pismo.
- Dane
adres, czas, data, elementy umowy, firma, imię, kryterium 1, kryterium 2, kryterium 3, kryterium 4, liczba, nazwisko, nowy warunek, podstawa prawna, przyczyna, sąd, załączniki
Dokument Online to usługa przygotowania profesjonalnych dokumentów prawnych. Aby zamówić dokument, należy wypełnić formularz i kliknąć przycisk „Generuj dokument”. Na podstawie przekazanych informacji tworzony jest dokument dostosowany do indywidualnych potrzeb, zgodny z obowiązującym prawem. Gotowy dokument przekazywany jest drogą elektroniczną na email.