Zawiadomienie o ukaraniu karą porządkową

Prawo

praca

Kategoria

zawiadomienie

Instrukcja

Wypełniając formularz zawiadomienia o ukaraniu, najpierw podaj dane firmy (nazwę i adres) oraz imię i nazwisko ukaranego pracownika. Koniecznie określ rodzaj kary (np. upomnienie) i daty (sporządzenia i wysłuchania). Szczegółowo opisz zdarzenie uzasadniające karę i wymień przyczyny. Na koniec podpisz się.

Dane

adres, firma, imię, nazwisko, okres, opis zdarzenia, przyczyna 1, przyczyna 2, przyczyna 3, przyczyna 4, przyczyna 5, rodzaj kary

Dokument Online to usługa przygotowania profesjonalnych dokumentów prawnych. Aby zamówić dokument, należy wypełnić formularz i kliknąć przycisk „Generuj dokument”. Na podstawie przekazanych informacji tworzony jest dokument dostosowany do indywidualnych potrzeb, zgodny z obowiązującym prawem. Gotowy dokument przekazywany jest drogą elektroniczną na email.